本公司稽核室隸屬董事會，配置適任及適當稽核人員，除具備主管機關規定之資格條件，並持續進修及參加主管機關指定機構所舉辦之內部稽核講習，以提升稽核品質及能力。
稽核主管之任免應提報董事會通過，內部稽核人員之任免、考評、薪資報酬由稽核主管提報董事長核定。
本公司遵循法令建立內部控制制度，稽核室依據內控制度訂有內部稽核實施細則，據以執行並衡量現行控制制度、程序之有效性及遵循程度；其範圍包含公司所有作業及其子公司。
內部稽核主要工作是協助董事會、監察人及經理人檢查、覆核內控制度之缺失及衡量營運效果及效率，並提供改進之建議，確保内 控制度持續有效的實施及作為檢討修正內控的依據。
稽核工作係以董事會通過的稽核計畫執行，該計畫乃依據已辨識之風險擬訂，另視需要執行專案稽核或覆核。綜合上述一般性及專案性稽核的執行，提供管理階層內部控制功能運作狀況，並及時提供管理階層瞭解已存在的缺失或潛在的風險。
內部稽核督促本公司各單位及子公司每年至少辦理自行檢查一次，建立公司自我監督機制，覆核各單位及子公司之自行檢查報告，並綜合自行檢查結果，報告董事會並作為評估整體內部控制制度有效性及出具內部控制制度聲明書之依據。